دور القيم التنظيمية الاندماجية في تعزيز سلوك المواطنة لدى العامل - دراسة ميدانية بمؤسسة حضنة حليب المسيلة-

dc.contributor.authorقرين, منيرة
dc.date.accessioned2021-10-11T12:40:58Z
dc.date.available2021-10-11T12:40:58Z
dc.date.issued2021-06
dc.description.abstractهدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دور القيم التنظيمية الاندماجية في تعزيز سلوك المواطنة لدى العامل دراسة ميدانية بمؤسسة حضنة حليب المسيلة ، ,ولتحقيق أهداف الدراسة استخدمت الطالبة المنهج الوصفي التحليلي لملاءمته لموضوع الدراسة, وفي الأخير تقدمت الطالبة بمجموعة من الاقتراحات جاءت كالآتي : - العمل على دعم وتنمية قيم المواطنة التنظيمية لدى العاملين من خلال توثيق و تعزيز سلوكيات المواطنة التنظيمية الصادرة عنهم من خلال الإشادة بجهودهم ومكافأتهم عليها . - تنمية ثقافة الدور الوظيفي بدلا من الواجبات الوظيفية وتشجيع العاملين على تبني هذه الثقافة في أعمالهم . - إدراج واحتساب الأعمال التطوعية وأخذها بعين الاعتبار في الترشح لمنصب عمل الأعلى أو الترقية. - العمل على إشباع حاجات العاملين وخاصة حاجاتهم المعنوية وإعطاء مجال أوسع للعمل بهدف تحقيق الرضا الوظيفي لديهم .en_US
dc.identifier.urihttps://depot.univ-msila.dz/handle/123456789/26902
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجامعة محمد بوضياف بالمسيلة كلية العلوم الانسانية والاجتماعيةen_US
dc.relation.ispartofseriesعلم الاجتماع;301/29/2021
dc.subjectالقيم التنظيمية الاندماجية – سلوك المواطنة – العامل – مؤسسة الحضنةen_US
dc.titleدور القيم التنظيمية الاندماجية في تعزيز سلوك المواطنة لدى العامل - دراسة ميدانية بمؤسسة حضنة حليب المسيلة-en_US
dc.typeThesisen_US

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
دور القيم التنظيمية الاندماجية في تعزيز سلوك المواطنة لدى العامل.pdf
Size:
3.54 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:

Collections