مستوى الذكاء العاطفي لدى موظفي الجماعات المحلية (دراسة ميدانية ببلدية أولاد سليمان

Abstract

هدفت هذه الدراسة للكشف و التعرف على مستوى الذكاء العاطفي لدى موظفي الجماعات المحلية عبر مقياس الذكاء العاطفي لدانيال جونيال. و تحقيقا لهذه الأهداف تم اتباع المنهج الوصفي كونه أحد أشكال التّحليل و التّفسير العلمي لوصف ظاهرة أو مشكلة محدّدة و تصويرها كميّا عن طريق جمع بيانات و إخضاعها للدّراسة الدّقيقة، حيث بلغت مجموعة الدراسة 64 موظف دائم من موظفي الجماعات المحلية (البلدية)، و أسفرت النتائج على: مستوى درجات الذكاء العاطفي تساوي : 76,15 وهو يقع ضمن المجال (51 - 80) ، مما يعني أن مستوى الذكاء العاطفي لدى عمال البلدية متوسط . مستوى درجات المبحوثين في مهارة الوعي بالذات تساوي : 61.01 وهو يقع ضمن المجال(51 - 80)، مما يعني أن مستوى الوعي بالذات لدى عمال البلدية متوسط . بالنسبة لبعد: تنظيم الذات. مستوى درجات المبحوثين في مهارة تنظيم الذات تساوي:65.22 وهو يقع ضمن المجال (51 - 80) ، مما يعني أن مستوى تنظيم الذات لدى عمال البلدية عمال البلدية متوسط . بالنسبة لبعد الدافعية : مستوى درجات المبحوثين في مهارة الدافعية تساوي: 97.44وهو يقع ضمن المجال (80 -110 ) ، مما يعني أن مستوى الدافعية لدى عمال البلدية مرتفع. بالنسبة لبعد : التعاطف . مستوى درجات المبحوثين في مهارة التعاطف تساوي:94.06 وهو يقع ضمن المجال(80 -110 ) ، مما يعني أن مستوى التعاطف لدى عمال البلدية مرتفع. بالنسبة لبعد : المهارات الاجتماعية . مستوى درجات المبحوثين في مهارة المهارات الاجتماعية تساوي: 87.34وهو يقع ضمن المجال (80 - 110 ) ، مما يعني أن مستوى المهارات الاجتماعية لدى عمال البلدية مرتفع.

الكلمات المفتاحية: الدكاء العاطفي . الوظفون. الجماعات المحلية