دور تكنولوجيات المعلومات والاتصال في تحسين المستوى التشغيلي لإدارة الموارد البشرية - دراسة حالة مؤسسة الاسمنت تبسة -

dc.contributor.authorكواشي, مراد
dc.contributor.authorحناشي, توفيق
dc.date.accessioned2019-11-17T08:59:11Z
dc.date.available2019-11-17T08:59:11Z
dc.date.issued2018-08-01
dc.description.abstractهدفت هذه الدراسة للوقوف على دور تكنولوجيات المعلومات والاتصال في تحسين المستوى التشغيلي لإدارة الموارد البشرية بمؤسسة الاسمنت بولاية تبسة، وللإلمام بالموضوع تم الاعتماد على الملاحظة والاستمارة واخذ عينة مكونة من 69 عامل ، ولتحليل البيانات تم استخدام برنامج Execle2013 وبرنامج"v22.SPSS"، ومن أهم النتائج المتوصل إليها هو أن تكنولوجيات المعلومات والاتصال حسنت من المستوى التشغيلي لإدارة الموارد البشرية بمؤسسة الاسمنت تبسة.en_US
dc.identifier.urihttps://depot.univ-msila.dz/handle/123456789/18645
dc.publisherUniversité de M'silaen_US
dc.subjectتكنولوجيات المعلومات والاتصال؛ المستوى التشغيلي؛ إدارة الموارد البشرية.en_US
dc.titleدور تكنولوجيات المعلومات والاتصال في تحسين المستوى التشغيلي لإدارة الموارد البشرية - دراسة حالة مؤسسة الاسمنت تبسة -en_US
dc.typeArticleen_US

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
دور تكنولوجيات المعلومات والاتصال في تحسين المستوى التشغيلي لإدارة الموارد البشرية - دراسة حالة مؤسسة الاسمنت تبسة -.pdf
Size:
579.28 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:

License bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Loading...
Thumbnail Image
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:

Collections